8月份,银行财务管理子公司迫切需要打开密集的产品、渠道和人才。
8月27日,南京银行全资金融管理子公司中国银行正式开业。江苏银行全资金融管理子公司苏州银行28日也正式开业。8月18日早些时候,两家银行宣布,该财富管理子公司经银监会批准,并在不到10天内正式开业。
8月19日,平安银行宣布,其财务管理子公司已获批准开业;8月13日,浦东发展银行宣布,其财务管理子公司浦东银行已获准建设其财务管理子公司。
据"21世纪经济报告"统计,到目前为止,已有34家银行申请设立金融子公司,21家金融子公司获准建设,17家银行批准开设金融子公司,其中包括6家国有银行、5家股份制银行、5家城市银行和1家农业银行。
合资融资公司也取得了进展。8月22日,银监会副主席朱树民透露,银监会最近批准了建新金融管理以及贝莱德(BlackRock)与富尔顿(Fulden)成立合资企业。早在2019年12月,银监会就批准了东方汇利资产管理公司(东方汇利资产管理公司)和中国银行金融有限公司(Bank of China Financial Co.Ltd.)之间的合资企业,后者是在中国成立的第一家外资控股金融公司。
从目前已开设的财务管理子公司的角度来看,总体定位和产品体系中的关键词大多是"全面"和"全方位"的,产品体系和策略基本上涵盖了市场上的所有产品类型,这种模式离不开银行金融子公司的内在背景,目前已开设和运营的金融子公司属于拥有大量客户的大型金融机构。
从目前的财富管理子公司发行的产品中,固定托收类占绝对多数。据中国金融管理网(China Finance Management Network)统计,截至8月18日,共有1626种产品被银行财富管理子公司记录在案,其中3种是股权产品,1227种是固定和接收产品,396种是混合产品。目前还没有商品和金融衍生品金融产品。
股权产品和股权投资本身不是银行金融子公司和银行资本管理的核心业务,也不是它的优势。21世纪经济报道"记者从银行金融子公司的相关负责人那里了解到,整个行业的投资权益比例不到5%,站在一个新的起点上,许多人认为银行金融子公司今后将大力拓展股权投资领域。
但这并不容易,首先,在人才队伍建设中遇到了困难。在财务管理子公司的筹备过程中,人才招聘是一个主要的热点,尤其是股权投资人才,这种信息往往可以在市场上看到,但情况似乎并不顺利。
最近,一些银行金融子公司告诉记者,虽然整个资本管理市场人才流动频繁,但基本上是行业之间的人才流动,银行人员去另一家银行,基金人去另一家基金,银行很难招聘基金人才。
基金从业者不去银行金融子公司是正常的。因为目前银行金融子公司的股权投资、研究和交易不如资金。无论是押注5年后银行在这些领域会超过基金,还是如果基金继续运作5年,一般人都会选择后者。"一位银行财富管理子公司的人这么说。
激励机制是另一个大问题。另一家银行财务管理子公司向记者指出,银行是一家集团经营的银行,有许多子公司,有一套自己固有的成熟文化和机制,虽然财务管理子公司的独立运作,与原母公司银行资本管理部门相比,在各个方面都存在很大差异,但由于子公司的成立,不可能打破银行自己的一套制度,因此在考核和激励改革方面可能不会那么快。
渠道建设是银行金融子公司面临的另一个重要问题。虽然与母公司的初始协调关系仍然密切,但渠道主要是母公司渠道,但银行本身是一个综合性的管理集团,每条业务线都有自己的业务定位和指标压力,随着财务管理子公司的独立运作,今后必将朝着渠道多元化的方向发展。
一些银行理财子公司向记者透露,银行零售部门已经开始提出销售其他产品的想法,在一定程度上,金融子公司的发展也形成了压力。
就未来金融子公司的渠道模式而言,各子公司的最初想法非常相似。中国金融管理(China Financial Management)子公司的一名高管告诉记者,未来理想的渠道模式将是70%依赖母公司,20%依赖自己销售,10%依赖寄售和其他渠道。
一家城市公司的另一家金融子公司的高管也告诉记者,未来其理想的渠道模式将是:60%依赖母公司渠道,20%建立直接营销渠道,10%以代理商身份销售,10%以其他渠道销售。